
조지아텍에서는 수업을 들으면서 캠퍼스 안에서 파트타임으로 일할 수 있습니다. 먼저 알아둘 기본 규정이 하나 있습니다. 미국 이민 규정과 조지아텍 정책상 학기 중에는 주당 최대 20시간까지만 근무할 수 있습니다. 두 곳 이상에서 동시에 일하더라도 모든 캠퍼스 일자리의 근무 시간을 합산해 20시간을 넘길 수 없습니다. 방학 기간에는 규정상 풀타임 근무가 가능한 경우도 있지만, 학기 중에는 주당 20시간이 상한이라고 보면 됩니다.
🕵️♂️ 채용 공고는 어디서 볼까?

조지아텍에서 파트타임을 찾는 가장 기본적인 방법은 Student Center의 Campus Jobs 페이지를 확인하는 것입니다. Campus Jobs 페이지에 들어가면 상단에 Job Postings가 보입니다.

각 공고를 클릭하면 주요 업무, 필요 역량, 근무 시간, 시급, 지원 방식 등을 볼 수 있습니다. 대부분의 자리는 온라인 폼에 간단한 자기소개와 지원 동기를 작성하고, 이력서를 첨부해 제출하는 방식입니다. 지원 후 연락이 오면 인터뷰를 진행하고, 그 결과에 따라 합격 여부를 통보받습니다.

예를 들어, Student Communications Assistant 공고를 열어보면 다음과 같은 정보가 한눈에 정리되어 있습니다:
- 기간: 2026년 1월 5일 ~ 5월 8일
- 시간: 주 10~20시간
- 장소: Lyman Hall Building
- 시급: 시간당 11달러
- 모집: 1명
- 주요 업무: 조지아텍 뉴스 웹사이트에 올라갈 학생 관련 기사 작성, 간단한 데이터 입력, 웹사이트 콘텐츠 관리, 그래픽 디자인 작업 등이 포함됩니다. 장기 프로젝트에도 참여하고, 자신의 아이디어를 제안할 기회도 있다고 나와 있습니다.
- 지원 방식: news.gatech.edu에 올라온 기존 기사들을 먼저 살펴본 뒤, 담당자에게 이력서와 글 샘플을 이메일로 제출하도록 되어 있습니다.
이처럼 각 공고의 상세 페이지를 읽어 보면 어떤 일을 하는 자리인지, 어느 건물에서 주당 몇 시간 일하는지, 시급은 얼마인지, 어떤 방식으로 지원해야 하는지를 한 번에 파악할 수 있습니다.
인기 있는 자리는 공고가 올라온 지 얼마 지나지 않아 지원자가 몰리는 경우가 많으므로, 한두 곳만 지원해 두고 기다리기보다 여러 곳에 함께 지원하는 편이 좋습니다.
🏋️ CRC 채용은 어디서 볼까?

캠퍼스 레크리에이션 센터(CRC)는 전용 채용 페이지인 Work at the CRC를 따로 운영합니다. CRC는 주당 115시간 넘게 운영되는 시설이어서 350명 이상의 학생·파트타임 직원을 고용한다고 소개하고 있으며, 같은 페이지에 학생 채용 안내도 함께 실어 두고 있습니다. 상단의 APPLY NOW 버튼을 누르면 온라인 지원 폼으로 바로 이동할 수 있습니다. CRC 측은 수시로 지원서를 받고 있고, 일부 자리는 연중 상시 채용이라고 안내합니다.
📚 도서관 일자리는 어디서 찾을까?

도서관은 Job Opportunities 페이지의 Student Opportunities 섹션에서 파트타임 정보를 제공합니다. 향후 공석에 대비해 Library Student Employment Application을 미리 제출받고 있으며, 지원서는 필요에 따라 도서관 각 부서로 전달한 뒤 적합한 자리가 있을 경우 개별적으로 연락하겠다고 설명합니다. 또한 부서별로 근무 시간이 다를 수 있고, 일부 부서는 주말·저녁 시간이나 학기 사이 방학 기간에도 근무를 요구할 수 있다는 점도 함께 안내하고 있습니다.
💻 IT부서 채용은 어디서 볼까?

Office of Information Technology(OIT)는 IT Student Jobs Guide를 통해 파트타임 정보를 제공합니다. OIT는 모든 조지아텍 학생에게 전문성 개발과 커리어 준비에 도움이 되는 파트타임 일자리를 제공한다고 소개하며, 같은 화면에서 View All Job Openings 버튼을 통해 현재 공고, 지원 절차, 학생을 고용하는 부서 목록을 확인할 수 있습니다.

Looking For a Student Assistant Job 버튼을 누르면 채용 페이지로 이동합니다. 공고 제목을 클릭하면 근무 부서, 주요 업무, 근무 위치, 주당 근무 시간, 요구 기술 등이 정리된 상세 페이지로 넘어가므로, 관심 있는 자리는 세부 내용을 먼저 확인한 뒤 지원 여부를 결정하는 편이 좋습니다.
🧑🏫 TA와 RA는 어떻게 지원할까?
TA(Teaching Assistant)는 보통 학과나 과목 단위로 선발되므로, 이전 학기 말부터 개강 전까지 학과 홈페이지의 TA 신청 안내와 과목 Canvas·Ed 공지를 수시로 확인하면 됩니다. 전용 포털이나 구글폼으로 신청을 받는 경우도 있습니다. 합격 후 국제학생은 ITA 관련 평가 등 영어 요건과 HR 온보딩(I-9 대면 확인, SSN 제출, 급여 계정 등록)을 마쳐야 합니다. 관련 공고는 학과 공지 외에도 학교 공식 채용 플랫폼인 CareerBuzz에 올라오기도 합니다.
RA(Research Assistant)는 학교 차원의 중앙 공고보다 교수님이나 연구실 단위로 선발하는 경우가 많습니다. 관심 분야 교수님이나 연구실 페이지의 Join 또는 Opportunities 탭, 그리고 최근 논문·프로젝트를 먼저 살펴본 뒤 각 연구실 안내에 따라 지원 절차를 진행하면 됩니다. 여기에 CareerBuzz의 Research Assistant 공고, 학과 메일링리스트, 세미나 안내까지 함께 확인해 두면 좋습니다. 학부생이라면 VIP·PURA 같은 학부 연구 트랙을 활용할 수 있고, 참여가 확정된 뒤에는 CITI·RCR·랩 안전 교육 같은 필수 교육을 이수하면 됩니다.
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